Beschreibung
En el manejo cotidiano del recurso humano, con frecuencia se presentan conflictos que exigen un soporte cada vez más amplio e idóneo que los corrija y evite efectos perturbadores en esa esfera de compromisos y obligaciones mutuas que es el mundo del trabajo. Esta obra, dirigida a los profesionales encargados de la administración del recurso humano y liquidación de nómina del sector privado, consta de 15 capítulos que abordan temas como Contratación, Período de prueba, Jornada de trabajo, Descansos obligatorios, Salarios, Prestaciones Sociales, Finalización del contrato de trabajo, Acoso laboral, Reglamento interno del trabajo y Trabajadores del servicio doméstico, entre otros. Así mismo, esta publicación proveerá a los estudiantes de Derecho las normas que rigen disciplina jurídico-laboral en Colombia, y ejemplos que serán de gran utilidad para la completa comprensión del tema.
Inhalt
Introducción
Capítulo I
Etapa previa a la contratación
Capítulo II
Contratación
Capítulo III
Período de prueba
Capítulo IV
Jornada de trabajo
Capítulo V
Descansos obligatorios
Capítulo VI
Suspensión del contrato de trabajo
Capítulo VII
Salarios
Capítulo VIII
Auxilio de transporte
Capítulo IX
Prestaciones sociales
Capítulo X
Terminación del contrato de trabajo
Capítulo XI
Indemnización moratoria
Capítulo XII
Acoso laboral
Capítulo XIII
Reglamento interno de trabajo
Capítulo XIV
Higiene y seguridad en el trabajo
Capítulo XV
Consecuencias de la terminación del contrato
Capítulo XVI
Trabajadores del servicio doméstico
Anexo 1: Evolución histórica del salario mínimo
Anexo 2: Evolución histórica del auxilio de transporte
Bibliografía
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